Inspectorii de muncă din Gorj au descoperit zeci de nereguli în urma controalelor recente, aplicând sancțiuni consistente angajatorilor. Un caz grav a fost identificat în Târgu Jiu, unde o firmă a fost amendată pentru întârzierea plății salariilor.
Inspectoratul Teritorial de Muncă Gorj a desfășurat, în perioada 9–13 martie 2026, un total de 42 de controale în domeniile relațiilor de muncă și securității și sănătății în muncă. În urma verificărilor, au fost aplicate 37 de sancțiuni contravenționale, valoarea totală a amenzilor ajungând la 463.000 de lei.
Pe lângă sancțiuni, inspectorii au dispus și 65 de măsuri obligatorii, menite să corecteze deficiențele constatate și să aducă activitatea angajatorilor în conformitate cu legislația în vigoare.
Cel mai sever caz a fost înregistrat în municipiul Târgu Jiu, unde un angajator a fost amendat cu 100.000 de lei. Firma, care activează în domeniul fabricării utilajelor și mașinilor-unelte pentru prelucrarea metalului, nu a respectat obligația de a plăti salariile la timp, întârziind achitarea acestora cu mai mult de o lună față de termenul stabilit în contractele de muncă.
Inspectorul-șef al ITM Gorj, George Octavian Romanescu, a atras atenția asupra sancțiunilor prevăzute de lege în astfel de situații. Potrivit acestuia, întârzierea plății salariilor constituie contravenție și poate fi sancționată cu amenzi între 5.000 și 10.000 de lei pentru fiecare angajat afectat.
Reprezentanții instituției au anunțat că acțiunile de control vor continua în perioada următoare, la nivelul întregului județ, pentru a verifica respectarea legislației muncii și pentru a preveni abaterile în relația dintre angajatori și salariați.





Lasă un comentariu