Din gorj, pentru gorjeni

În județul Gorj, cererea de stabilitate în învățământ depășește cu mult oferta de posturi vacante

În această vară, nu mai puțin de 522 de profesori din județul Gorj vor susține examenul național de Titularizare în speranța ocupării unui post pe perioadă nedeterminată. Situația este, însă, dificilă: doar 49 de posturi titularizabile sunt disponibile, ceea ce înseamnă că șansele de reușită pentru majoritatea candidaților sunt reduse.

Posturi puține, candidați mulți

Potrivit Inspectoratului Școlar Județean Gorj, concurența este uriașă – de zece ori mai mulți candidați decât posturi disponibile. Cele 49 de posturi nu acoperă toate disciplinele, iar mulți dintre cei înscriși știu deja că, indiferent de nota obținută, nu vor putea obține titularizarea din lipsa catedrelor vacante.

„Avem 522 de profesori înscriși și validați pentru Concursul Național de Titularizare 2025, respectiv 49 de posturi și catedre titularizabile”, a declarat Mircea Ionuț Catrina, purtător de cuvânt al IȘJ Gorj.

Norme incomplete și suplinire masivă

Peste jumătate dintre posturile titularizabile sunt pentru consiliere școlară, sprijin educațional și logopedie, în cadrul Centrului Județean de Resurse și Asistență Educațională. Mai bine de 200 de candidați sunt educatori și învățători, iar 34 s-au înscris la educație fizică. La Limba română sunt 31 de candidați, deși nu există niciun post titularizabil.

În schimb, sunt disponibile sute de posturi pe perioadă determinată, formate din ore fragmentate care pot fi comasate pentru formarea unor norme întregi.

15 iulie, data examenului scris

Examenul scris de titularizare va avea loc pe 15 iulie, la Școala Gimnazială „Alexandru Ștefulescu” din Târgu Jiu. Candidații trebuie să obțină minimum nota 7 pentru titularizare și nota 5 pentru suplinire, atât la proba scrisă, cât și la inspecția la clasă.

Ministerul Educației a anunțat că examenul din acest an va fi organizat conform procedurilor deja cunoscute și că nu vor exista modificări de substanță în desfășurarea probei.

Evaluări periodice pentru profesorii titulari

Pe termen lung, Ministerul Educației are în plan introducerea unor evaluări periodice pentru profesorii deja angajați. Măsurile propuse fac parte din raportul QX și urmează să fie discutate cu partenerii sociali.

Conform acestor propuneri, profesorii ar urma să fie evaluați o dată la 5 ani, pe baza feedbackului primit de la directori, colegi și elevi. Evaluarea nu va presupune un nou examen de titularizare, ci verificarea îndeplinirii unor standarde profesionale minime.

Dacă aceste standarde nu sunt atinse timp de 2 ani, cadrul didactic va fi inclus în programe de dezvoltare profesională. Dacă, după această perioadă, profesorul tot nu atinge nivelul minim cerut, acesta va trece de la statutul de angajat pe perioadă nedeterminată la cel de angajat pe perioadă determinată.

Sursa foto: Pexels